Kaynakların Deadline’a söylediğine göre CAA, önümüzdeki birkaç ay içinde menajerlerin serbest bırakılmasıyla sonuçlanması beklenen yıl sonu değerlendirme sürecini başlattı.
Yıl sonu performans incelemeleri yetenek ajansları (ve diğer şirketler) için tipik bir süreç olsa da, CAA’daki süreç bu yıl Hollywood’un dedikodu değirmeninde isimlerin çalkalanmasıyla alışılmadık derecede büyük bir ilgi çekiyor. Deadline’da, yerleşik müşteri listelerine sahip gaziler de dahil olmak üzere yaklaşık bir düzine temsilcinin yer aldığı çeşitli listeler dolaşırken görüldü.
Kaynaklar, CAA’daki departmanların inceleme sürecinin erken aşamalarında olduğu ve kararların büyük kısmının önümüzdeki haftalarda verileceği konusunda uyarsa da, söylentilere konu olanlardan bazılarının ayrılmaları muhtemel görünüyor. Son tarih, önemli CAA temsilcilerinin çıkışları onaylandığında/onaylandığında güncellemeler sağlayacaktır.
Temsilcilerin yeni fırsatlar için ayrılmaları da mümkündür. Yılın son ayları insanların iş değiştirme eğiliminde olduğu hareketliliğin yüksek olduğu bir dönemdir. CAA sinema ajanı Bryan Diperstein, yönetim ve yapım şirketi Journey Media’ya ortak olarak katılmak üzere yola çıktı.
Odak noktasının personel sayısının azaltılması olduğu işten çıkarmalardan farklı olarak, kaç temsilcinin ayrılacağına dair belirli bir rakam olmadığı söyleniyor. Bununla birlikte, bu rakamın bu tür yıllık kesintilerin gerektirdiği üst sınırda olması bekleniyor.
Her şey söylendiğinde ve yapıldığında, sayı, yetenekler de dahil olmak üzere içerik alanlarında bir avuç departmanda 20’den az kişinin serbest bırakıldığı Mart ayı işten çıkarma turuna yaklaşabilir. Yaklaşık 3.400 kişinin çalıştığı CAA temsilcisi yorum yapmayı reddetti.
CAA, çoğunluk hissesinin satın alımını geçtiğimiz Eylül ayında tamamlayan yeni sahibi Francois-Henri Pinault’un Artémis yönetimindeki bir yıllık sınırı yeni geçti.
Bundan hemen önce, Ağustos 2023’te, WGA ve SAG-AFTRA çifte grevinin ortasında, TV Edebiyatı, müzik ve BT gibi departmanlarda yaklaşık 60 CAA çalışanı işten çıkarıldı.
